Según los datos publicados esta semana por EUROSTAT, en 2018, las mujeres en la Unión Europea (UE) mayores de 65 años recibieron una pensión que fue en promedio un 30% más baja que la de los hombres.

Aunque las mujeres recibieron pensiones más bajas en todos los Estados miembros de la UE, el alcance de la brecha varía ampliamente. La mayor diferencia se observó en Luxemburgo, donde las mujeres mayores de 65 años recibieron un 43% menos de pensión que los hombres. Luxemburgo fue seguido de cerca por Malta (42%), los Países Bajos (40%), Austria (39%), Chipre (38%) y Alemania (37%).

Por otro lado, las diferencias más pequeñas en el ingreso de pensiones entre mujeres y hombres se registraron en Estonia (1%), Dinamarca (7%), Eslovaquia (8%), Chequia (13%) y Hungría (16%).

Como se indica en la misma fuente, en 2018, la proporción de jubilados mayores de 65 años en riesgo de pobreza en la Unión Europea (UE) se situó en el 15%, ligeramente por encima de la cifra del 14% en 2017, pero por debajo del riesgo de pobreza de la población en edad de trabajar (16 a 64 años) en casi el 17%. A diferencia de la brecha de pensiones de género, la tasa de riesgo de pobreza para los pensionistas ha aumentado gradualmente desde 2013, cuando se situó por debajo del 13%, rebotando en 2018 muy por encima del nivel experimentado en 2010 (14%).

En toda la UE en su conjunto entre 2010 y 2018, la proporción de mujeres jubiladas mayores de 65 años que estaban en riesgo de pobreza era alrededor de 3 a 4 puntos porcentuales (pp) más alta que la tasa para los pensionistas varones.